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mg赌场电子网站|「扎扎实实开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育——典型风采」我与深爱的矿山共成长

 ( 2019-12-31 15:09:29   )

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mg赌场电子网站,他是阳泉市第十二次党代会代表、全国五一劳动奖章获得者、全国劳动模范、山西省五一劳动奖章获得者、省国资委“优秀党员”,多年被评为阳煤集团劳模标兵……

荣誉之下,回首来路,一名共产党员在茁壮成长——

20年前,从技校毕业,心高气傲,向往矿山外的精彩世界;18年前,京城打工觉悟,只有矿山才是自己用武之地;17年前,成为阳煤集团二矿综采队电工,从此心系矿山,刻苦钻研专业技能;14年前,光荣加入中国共产党;12年前,在全国煤炭行业职业技能大赛中取得第四名的好成绩,一鸣惊人;7年前,以他为核心的技能大师工作室成立,开始“传帮带”;如今,他是阳煤集团二矿生产调度指挥中心调度长助理,负责井下机电工作协调与指挥,仍常常奋战在采煤一线。

从一名普通井下技工,到被矿山人誉为处理机电故障的“神医”,再到一座年产量800余万吨大矿的井下机电“掌门人”,今年38岁的李国栋,用实际行动践行着一名共产党员的初心与使命。

知耻而勇 在学习中进步

刚参加工作时,一次,井下一台进口设备发生故障,用工人们的话说就是“一个很小的问题”,电工李国栋用了三个多小时才处理好。

“我手忙脚乱地找问题的时候,旁边有工人说,‘连个这也处理不了,还当什么技师!’”李国栋告诉记者,当时他的心情只能用四个字来描述:无地自容,“一下子就深刻体会到了自己和熟练电工之间的差距。”

深刻的教训化作巨大的动力。这之后,李国栋全身心扑在业务学习上。他报名参加函授学习,参加各种业务培训,刻苦学习专业知识,不断提高专业技能。在井下,他虚心向老师傅请教,向同事学习。上井后他跑到机电厂房看图纸记参数,把技术要点记在本子上,没搞懂的地方还要再找资料核对,到现场实践,直到明白为止。

“那时候,因为一个现在看来很简单的问题,我要琢磨一两个晚上,弄不懂就睡不着觉吃不下饭。家里人说我有点走火入魔。”李国栋说,他的初心就是学好本领,“绝不能让井下因设备故障处理不了而影响生产”。

功夫不负有心人。刻苦钻研的李国栋很快成为职工中的佼佼者,多次荣获全矿技术比武第一名,连续3届获得矿级“首席综采维修电工”称号。2007年在河北唐山市举行的“开滦杯”第二届全国煤炭行业职业技能大赛中,李国栋与148名来自全国各地的综采维修电工同场竞技,最终取得第四名的好成绩,被授予“全国煤炭行业技术能手”称号。

作为矿上的技术骨干,采煤一线哪里有问题,李国栋就往哪里赶,他很快成为处理机电故障的行家里手。不仅如此,他还将理论和实践结合起来,创造出一套独有的“望、闻、问、切”机电故障处理法,被矿山人誉为处理机电故障的“神医”。

2012年10月,阳煤二矿成立以李国栋为核心的技能大师工作室。

阳煤集团二矿是一座核定生产能力为810万吨的大矿,井下机械化程度达90%以上。驾驭这些现代化的设备,确保矿井生产通畅,责任落到了工作室成员肩上。80后“大师”李国栋和他的团队先后对14台变频器、24台主控器、22台辅控器等多项电器内部电路进行了技术改造,诸多技术难题被攻克,确保全矿正常安全生产。

精益求精 在实践中成长

近年来,阳煤集团二矿开展导师带徒活动,李国栋大师工作室任务艰巨。

因为每月下井的次数比较多,在井下的时间比在井上的时间多,所以每当在井下发现问题,或者在现场遇到故障,李国栋都要把有空闲的徒弟们叫到身边来,手把手告诉他们这是什么情况,应该怎么处理。

“在现场对照设备实物,职工亲自动手实践,掌握起知识更快,教学培训效果更好。”阳煤集团二矿丈八区机电队副队长苏建东说,井下现场哪里有故障,哪里需要技术指导,哪里就是李国栋的工作室。成立至今,李国栋大师工作室已培养技术骨干50余名。

采访李国栋时,得知他刚换了一部新手机。原来的手机坏了,那是李国栋近年来用坏的第4部手机。“一年365天24小时开机,能用这么久很不错了。”他自嘲说。

从开始做电工到如今,李国栋终年手机不关机。半夜三更接工作电话,井下噪音大,通话双方都是在“喊”。刚结婚时妻子不习惯,电话响一次就睡不着了。多年过去,现在妻子已经被“锻炼”得在他接电话时也照样能睡得很香。

好几次,李国栋半夜处理完故障,刚进家门手机又响,又有新故障出现,只能转身再出门。“故障就是命令。半夜手机响意味着一定是井下发生故障了,一刻都不能耽搁。”李国栋说。

故障处理得再快,也不如不发生好。深刻理解自己岗位的重要性和需要改进努力的方向后,李国栋把工作的主要精力放在抓检修、打基础、总结故障发生原因和制定针对性整改措施上,组织开展一系列有利于安全生产的具体工作和措施,起到很好的效果。

“为企业生产保驾护航,为社会创造财富,这是我们的使命。”李国栋一如既往地发挥着领头雁作用。

本报记者高桦

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